"Man får inte behandla människor så här"

Thomas Björkdahl och Stig Fröberg kritiserade chefen - och fick sparken.
I vår ska deras tvist med arbetsgivaren Gotlands kommun avgöras i Arbetsdomstolen.
- Jag vill ha upprättelse så att jag kan få tillbaka mitt liv, säger Thomas Björkdahl.

Gotland2006-01-13 06:00
De båda jobbade under mer än 20 år som ljud- och bildtekniker inom skolan på Gotland.
Thomas och Stig hade börjat arbeta deltid igen efter att ha varit sjukskrivna en period.
Efter en omorganisation 2002 fick de en ny avdelningschef, men samarbetet fungerade dåligt.
De klagade upprepade gånger över brister i bland annat arbetsmiljön men utan att få gehör, tyckte de.

Stängde verkstaden
Under några månader stängde skyddsombudet teknikernas verkstad eftersom det saknades utsug som tog hand om lödgaser och andra farliga ämnen i luften.
Sommaren 2004 skrev Thomas och Stig ett brev till förvaltningschefen Lars Danielson där de i hårda formuleringar kritiserade avdelningschefens kompetens och begärde att få honom utbytt.
- Vi övervägde brevet länge, men vi kunde inte vara tysta längre. Vi mådde inte bra, det var ett rop på hjälp, förklarar Stig Fröberg.
Kort efteråt fick de reda på att de skulle förlora sina jobb. Inte på grund av kritiken utan därför att de köpt kläder för kommunens pengar.
Deras tillvaro slogs i spillror.
- Jag mådde så psykiskt dåligt att jag tvingades att söka hjälp. Jag var självmordsbenägen, berättar Stig.
Plaggen, två par snickarbyxor med korta ben, kostade tillsammans knappt 600 kronor.

Egen budget
Inget konstigt med det, tyckte de båda teknikerna som sedan många år hade en egen budget för inköp till jobbet.
Men några kortbyxor behövdes inte för deras arbetsuppgifter, ansåg kommunen.
Thomas hade dessutom köpt en ny kontorsapparat för att ersätta en som gått sönder. Det var billigare än att låta reparera den gamla, resonerade han. Men köpet gjordes utan att chefen först godkänt det.

Skyldighet anmäla brister
Thomas och Stig är övertygade om att det verkliga skälet till uppsägningen var kritiken mot chefen.
De får stöd av Bengt Börjesson, före detta fackordförande för SKTF och huvudskyddsombud.
- Som anställda hade de skyldighet att anmäla brister. Yttrandefriheten inom kommunen har stängts inne. Det är kränkande mot Thomas och Stig, man får inte behandla människor så här, anser han.

Särskilda ansvarsområde
Kommunalrådet Sonia Landin (s) har kommunens personal som sitt särskilda ansvarsområde.
Ni sparkar anställda som köpt kläder för några hundralappar, vore det inte rimligare att ge dem en varning?
- Jag vill inte gå in på ärendet eftersom jag inte var med vid diskussionerna kring det. Men jag utgår från att de anställda inte gjort rätt eftersom utslaget blev som det blev.
Kan kommunanställda kritisera sina chefer utan att behöva frukta för sina jobb?
- Det är klart, det vore hemsk om man inte fick det. Blir man orättvist behandlad av sin chef ska man vända sig till nästa chef.
Tvisten mellan Gotlands kommun och de båda teknikerna avgörs den 28 mars av Arbetsdomstolen.
Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om