"De skrämmer folk till tystnad"

En anställd på Destination Gotland har fått sparken efter att ha pratat med media.Men enligt facket är inte avskedandet giltigt.- Vi har inte fått något varsel och det ska alltid ske enligt kollektivavtalet, säger Peter Skoglund, ombudsman på Seko sjöfolk i Göteborg.

Seko sjöfolk i Göteborg är kritiskt till rederiets uppsägning och säger att "de skrämmer folk till tystnad". (Bilden är arrangerad).

Seko sjöfolk i Göteborg är kritiskt till rederiets uppsägning och säger att "de skrämmer folk till tystnad". (Bilden är arrangerad).

Foto: Tommy Söderlund

Gotland2009-08-03 04:00
Mannen som är säsongsanställd på företaget kallades in till en av sina chefer i fredags. Då kom beskedet att han fått sparken. Anledningen är att mannen efter färjeolyckan blev uppringd av Radio Gotland och ställde upp på en intervju.
Dagen då färjeolyckan inträffade slutade mannen att arbeta vid 07-tiden ombord på m/s Gotland men var fortfarande kvar på båten när olyckan inträffade.

Inga arbetsuppgifter
Vid kollisionen blev det först ett nödläge som sedan ska ha avblåsts av intendenten.
Efter det skulle alla återgå till sina ordinarie scheman och arbetsuppgifter. Eftersom mannen inte var i tjänst enligt schema hade han inga arbetsuppgifter men hjälpte ändå till.
Helena Bremberg, chef för Radio Gotland, har varit i kontakt med mannen och berättar att hon fått uppfattningen av andra personer att mannen har skött sina åtaganden.
Hon är förvånad över Destination Gotlands beslut.
- För oss är det självklart att anställda får uttala sig när det händer något. Det är tungt för oss också att indirekt ha orsakat att en person får sparken, säger hon.

"Rederiet har misslyckats"
Peter Skoglund, Seko sjöfolk, är upprörd över uppsägningen. Han ifrågasätter de grunder som uppsägningen har skett på.
- Om han hade brutit mot säkerhetsorganisationens regler hade jag kunnat förstå det, men det verkar han inte ha gjort eftersom nödläget enligt uppgift var avblåst. Man uppger också mediepolicyn som ett skäl men den finns inte med i kollektivavtalet, säger han.
Han tycker i stället att mannen gjorde rätt.
- Rederiet har generellt misslyckats med informationen efter färjeolyckan.
- Man får hedra den här mannen som i alla fall har förmedlat någon form av saklig information till allmänheten, säger han.
Enligt Peter Skoglund måste facket alltid varslas vid uppsägning eller avsked. Det har inte skett i det här fallet.
- Vi ser honom fortfarande som anställd, säger Peter Skoglund.
Facket är kritiska till hur fallet har hanterats av Destination Gotland och kommer nu att försöka påverka rederiet.
- De skrämmer folk till tystnad genom att göra så här. Det är dessutom ett statsfinansierat rederi på 2000-talet! säger Peter Skoglund upprört.

Tystnad från rederiet
GT har förgäves Destination Gotlands vd Jan-Erik Rosengren under hela söndagen. Meddelanden har lämnats till honom själv och personer i hans närhet men han har valt att inte svara eller återkomma.
Till Aftonbladet säger han däremot att det kommer att dröja länge innan den avskedade mannen kommer att arbeta för rederiet igen.
Den säsongsanställde mannen har avböjt att kommentera händelsen.
Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om