Södervärn har i många år varit en bra och välfungerande högstadieskola med många duktiga och engagerade lärare som stannade i flera år, stabilt och tryggt för elever och föräldrar. Tyvärr försvinner numera en hel del lärare efter varje termin, det finns så klart olika skäl till det. Viktiga faktorer är lön och trivsel, uppmuntran och en känsla av att ledningen har förtroende och respekt för lärarnas arbete. Elever som under sina tre högstadieår har mist sina båda mentorer ( klassföreståndare) och fått byta ut flera andra lärare i olika ämnen, elever som under sitt första högstadieår har fått byta minst tre lärare i olika ämnen, de får problem med inlärning,kontinuitet, motivation, utveckling och framförallt trygghet.
För allas skull hoppas jag att kommande skolår för framförallt eleverna blir lugnare och bättre; skolledningen MÅSTE pusha och stödja sin personal, skolpolitikerna och övriga ansvariga MÅSTE vara delaktiga i arbetssituationen och regionen MÅSTE skjuta till de pengar som regeringen räknat med så att ALLA lärare kan få vettiga löner för sitt viktiga arbete med Sveriges Framtid!